商务部等部门近日发布《2024年家政兴农行动工作方案》，提出在促进供需对接、加强品牌培育、加大帮扶力度等方面推进实施家政兴农行动。
家政行业吸纳农村劳动力就业潜力巨大。近年来，多地重视家政行业在稳就业中的重要作用，出台了不少支持政策，组织农村劳动力参与家政职业技能培训，为家政行业输送了一大批可靠的从业者。一些地方还形成了知名劳务品牌，比如“吕梁山护工”“河北福嫂”等，为地方经济发展注入了活力。继续深入组织乡村富余劳动力进入家政行业，是大有可为的工作，值得用力推、用心办。
做好家政兴农工作，提升农民从事家政行业的意愿尤为重要。部分农民对做家政服务还存在一定顾虑，不愿离开家乡、担心劳动权益得不到保障……农民心中所忧，正是地方政府需着力解决的问题。工作方案在培育家政兴农特色劳务品牌、做好就业推荐、落实各项奖补政策等方面作了相关部署，力争把动员农民的工作做得更细致、更有温度。解决了后顾之忧，才能吸引更多人进入家政行业。
家政职业技能培训是否契合市场需求，关系家政兴农的效果。成熟家政服务人员难找，是当前家政行业的一大痛点。工作方案提出，实施家政服务员技能升级行动，加强供需对接，针对家政企业用工需求开展订单式培训。对此，地方也应从保证培训实际效果出发，对照家政服务需求变化，设计好激励机制和培训课程，努力满足行业和市场所需。
劳务输入地也要尽可能提供工作和生活上的便利，帮助进城家政服务员尽快融入城市生活。通过各方合力，抓好家政兴农政策落地，发挥家政服务业促消费、惠民生、稳就业作用，更好服务乡村全面振兴。
